主題: [討論]這就是我們的領(lǐng)導(dǎo)啊

       宏豐子公司匯豐包裝公司有這樣一位領(lǐng)導(dǎo)，他叫***，是不銹鋼鋼卷包裝廠的工序主任，2012年年底上任以來狠抓基礎(chǔ)管理，把不銹鋼包裝的員工整的是苦不堪言，這些員工基本上都是勞務(wù)工，沒有任何福利。他每天一上班就是先看一下那個(gè)地方可以納入考核，特別愛在領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)，只要一在領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)我們下面的員工就得多干好多活，而且他會(huì)把不屬于我們干的活也會(huì)從主線，儲(chǔ)運(yùn)的手里接過來讓我們干，全廠60幾名員工沒有一個(gè)人在支持他的工作，幾個(gè)班長(zhǎng)更是被他搞得沒法干，幾乎把班長(zhǎng)的權(quán)利都奪走了啥事都得他親自批準(zhǔn)，每個(gè)月底要算工資時(shí)把員工的工資折算的比其他同單位的要低600到700元，為這事班長(zhǎng)找他給下面員工要，他就給這些班長(zhǎng)穿小鞋，從他上任以來每周開周安全會(huì)就會(huì)和班長(zhǎng)大吵大鬧，甚至把一位班長(zhǎng)逼的開會(huì)時(shí)當(dāng)著所有主操副操面前罵他不是人，大家說說有哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)把自己手底下的人逼得罵出這樣的話，還有個(gè)可笑的是有次他參加班前會(huì)被兩位天車工大姐給罵的趴在桌子上哭，可是過后他還是無動(dòng)于忠，
         他的工資是上面定的3200元，下面班長(zhǎng)和員工的是績(jī)效工資干得多拿得多有時(shí)也會(huì)超過他，可他不愿意，他每次見到班長(zhǎng)都會(huì)說我一個(gè)主任還沒你班長(zhǎng)拿得多，他認(rèn)為他是不銹鋼包裝的老大下面員工就不可以超過他，有人調(diào)侃說他就是大清朝時(shí)的皇帝啊，只要人治不要法治。弄得好多人都想辭職了，我們干的活不銹鋼的員工都見過，真的挺累的，新招進(jìn)來一個(gè)人干上兩三個(gè)班就扛不住跑了，現(xiàn)在天車工才拿個(gè)2000元左右有幾個(gè)正式職工扣完就拿1500左右，下面包裝工平均就是個(gè)2500元還什么福利都沒有，
       哎。。。。。。。。真不知道上面的領(lǐng)導(dǎo)怎么考慮的會(huì)把他提上去，他真的在這樣下去估計(jì)會(huì)有人在天黑時(shí)給他頭上套麻袋了。。。。。