主題: 關(guān)于酒鋼技師、協(xié)理、責(zé)工及好多管理崗位終身制的制度需要改變了-刻不容緩

  • guest3202535
樓主回復(fù)
  • 閱讀:38199
  • 回復(fù):144
  • 發(fā)表于:2015/11/14 23:09:41
  • 來自:中國 甘肅 嘉峪關(guān)
  1. 樓主
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這些個(gè)崗位人員、定崗定薪時(shí)間太久了,現(xiàn)在9崗真的需要內(nèi)部調(diào)理、整頓了,好些個(gè)這些人員站著毛坑不拉屎、影響了企業(yè)的發(fā)展,咱們的鄧爺爺都敢廢除君主終身制,這些個(gè)崗位難道還這樣繼續(xù)下去嗎、推諉扯皮、懶散、不求上進(jìn)。

這樣的崗位,一年進(jìn)行一次職工投票選舉,沒有新的技術(shù)革新,新的產(chǎn)品研發(fā)必須將其廢除,必須進(jìn)行員工大會(huì)公開投票選舉產(chǎn)生,免得上級(jí)任人唯親,將真正有能力的人才壓在下面上不去,不能為 企業(yè)出力。

————-摘自論壇部分
  
  • 北風(fēng)吹來
  • 發(fā)表于:2015/11/15 10:15:59
  • 來自:中國 甘肅 蘭州
  1. 5樓
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需要改制一下。讓有能力的人。上去干。
liuwangzi
liuwangzi: 支持樓主,在這行業(yè)不景氣的時(shí)候,反而這些人多了,你說能不虧損嗎??強(qiáng)烈要求減管理人員到崗位操作(而不是只改改檔案而已),降低他們太高的工資!
guest9701898
guest9701898: 置之不理、我行我素,你能把我們怎么滴?拿高工資是企業(yè)的制度,終身制也是企業(yè)的制度,有本事向習(xí)匯報(bào)去啊!
  
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