2015年匯豐公司就歸西部重工旗下管理了！
匯豐公司旗下也有好幾個作業(yè)區(qū)、鋼卷包裝作業(yè)區(qū)、包裝材料作業(yè)區(qū)、焊管作業(yè)區(qū)、編織袋作業(yè)區(qū)、機加作業(yè)區(qū)、建材作業(yè)區(qū)等等、這些作業(yè)區(qū)目前也效益不咋地好、目前估計整體來說建材作業(yè)區(qū)、編織袋作業(yè)區(qū)效益算是好一點！
但是有些作業(yè)區(qū)不管是活忙，活閑、一年365年天天上班、沒有節(jié)假日、加班沒有任何加班費！
作為一個匯豐老員工、內心實在憋屈、有些作業(yè)區(qū)養(yǎng)了一幫大班長、成天不干活、吆五喝六、哪怕是周六、日、你也得上班來、國家法定節(jié)日就沒有休息過、就算是大冬天的活兒不多了，我們還得天天上班、周六日不讓休息、365天天天上班、精神壓力，身體勞累壓力，家庭壓力太大了、長期疲勞作業(yè)，感覺身體熬不住了！
——既然你們西部重工接管這個匯豐了，那就好好整頓一下吧、派遣人員過來，親自到各個作業(yè)區(qū)調查一下、也可以和匯豐領導交流一下、看看那幾個作業(yè)區(qū)長年累月365天，天天上班、沒有休息日子，把職工搞的身心疲憊，身體過度勞累、我們也是人、不是機器，機器也有檢修，出故障的時候，何況我們是一個人、天天上班不說、工資也少得可憐、養(yǎng)家糊口都難啊��！
我們強烈要求、恢復我們的國家法定節(jié)假日，雙休日、年休假制度、別的酒鋼職工發(fā)的勞保，都是用職工上崗卡直接去勞保超市領，而我們匯豐這邊發(fā)勞保，就是領回來給你發(fā)，勞保發(fā)的又少，不夠用，有的職工還得自己掏錢買勞保上班用。
期待西部重工的領導，能夠慧眼識別一下當前匯豐的工作情況、實事求是為匯豐的職工辦一件好事��！
國家勞動法、你們懂嗎？？周六、日、節(jié)假日加班，哪的付給工人加班費，可是我們沒有？？
