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獻(xiàn)禮用工季~嘉峪關(guān)在線招聘小程序企業(yè)優(yōu)化版隆重上線助力節(jié)后招聘高峰

頭像 02-11 · 發(fā)表于嘉峪關(guān) 3598閱讀



隨著春節(jié)假期的結(jié)束,全國各地迎來復(fù)工返崗高峰,“金三銀四”招聘旺季也即將拉開序幕。為滿足求職者找工作熱情,助力企業(yè)更快匹配到合適的人才,嘉峪關(guān)在線經(jīng)過近兩個月的精心開發(fā)與匠心打磨,正式推出了家鄉(xiāng)通招聘小程序的企業(yè)管理端全面優(yōu)化4.0版本。助力節(jié)后招聘高峰,攜手本地優(yōu)質(zhì)企業(yè)釋放海量優(yōu)質(zhì)崗位。


數(shù)據(jù)顯示,嘉峪關(guān)在線網(wǎng)站截止到2024年年底,企業(yè)招聘為66854家、年度發(fā)布職位為11237個。平臺簡歷用戶104436人、年度簡歷投遞127024次、年度更新簡歷56823次。本次嘉峪關(guān)在線正式推出的家鄉(xiāng)通招聘小程序的企業(yè)管理端全面優(yōu)化4.0版本,為招聘企業(yè)、求職者帶來有益參考,掀起節(jié)后送崗的熱潮。


此版本深度聚焦于企業(yè)從職位發(fā)布至日常管理的每一個細(xì)微環(huán)節(jié),不僅全面梳理了職位發(fā)布與崗位管理的流程,更從用戶界面(UI)到核心功能,進(jìn)行了全面而細(xì)致的用戶體驗(yàn)優(yōu)化。我們引入了先進(jìn)的AI大模型技術(shù),為企業(yè)職位提供更加智能、高效、便捷的發(fā)布服務(wù),以應(yīng)對節(jié)后招聘高峰期的各種挑戰(zhàn)。我們相信,新版招聘小程序?qū)⒊蔀槠髽I(yè)招聘人才路上的得力助手,全面提升產(chǎn)品平臺的用戶滿意度,助力站點(diǎn)招聘業(yè)務(wù)更上一層樓!

下面是本次優(yōu)化具體內(nèi)容:

 新增招聘企業(yè)管理端,企業(yè)管理服務(wù)更健全

在原有的用戶綜合版小程序基礎(chǔ)上,我們新增了專門的企業(yè)管理端。通過對招聘服務(wù)的梳理與優(yōu)化,我們打造了一個全新的企業(yè)管理版本,為企業(yè)身份的用戶提供更加專業(yè)、高效的招聘服務(wù),從而提升企業(yè)服務(wù)體驗(yàn)。我們同時也保留了用戶端與企業(yè)端之間的切換邏輯,在“我的”管理頁面可實(shí)現(xiàn)用戶和招聘企業(yè)身份的靈活切換。

 全面優(yōu)化企業(yè)入駐流程,讓企業(yè)入駐能完善以及便捷

企業(yè)入駐新增企業(yè)聯(lián)系名片,避免舊版共用城市通社區(qū)頭像昵稱引起的不適問題,讓企業(yè)聯(lián)系方式展示更為準(zhǔn)確。并且將營業(yè)執(zhí)照認(rèn)證后置,先入駐再認(rèn)證,避免認(rèn)證門檻卡住企業(yè)用戶入駐,為后續(xù)銷售增加商機(jī)客戶。

 精心收集構(gòu)建全國企業(yè)大數(shù)據(jù)庫,企業(yè)創(chuàng)建一步到位

平臺建立了完善的全國企業(yè)大數(shù)據(jù)信息庫,涉及近3億條工商注冊企業(yè)信息,覆蓋地方多數(shù)企業(yè)。通過企業(yè)名稱關(guān)鍵詞聯(lián)想匹配,即可實(shí)現(xiàn)企業(yè)基礎(chǔ)信息一鍵填寫,簡化操作,提升體驗(yàn)。數(shù)據(jù)庫后續(xù)每年我們會不定期更新。

 新增歷史職位復(fù)制發(fā)布,職位發(fā)布更迅速

在職位發(fā)布功能中,新增了一鍵復(fù)制歷史職位的便捷操作。該功能會保存并展示歷史發(fā)布的通過職位,招聘者可任選其一進(jìn)行一鍵復(fù)制并發(fā)布。這一改進(jìn)讓用戶能夠更迅速地發(fā)布職位,簡化操作流程,實(shí)現(xiàn)快速發(fā)布的目的。

 職位類別選擇優(yōu)化,類別更全,選擇便捷

類別優(yōu)化:我們對使用聯(lián)盟統(tǒng)一類別的站點(diǎn),進(jìn)行了職位類別全面系統(tǒng)整理,新增約2萬類別匹配關(guān)鍵詞,用戶可搜索匹配關(guān)鍵詞即可篩選匹配類別,解決用戶有些崗位無法找到關(guān)聯(lián)類別的問題,更提高了用戶檢索體驗(yàn)。(如老師類別我們新增數(shù)學(xué)老師、英語老師、小學(xué)老師等關(guān)鍵詞,用戶搜索相關(guān)關(guān)鍵詞即可匹配類別)
頁面優(yōu)化:針對部分站點(diǎn)僅存在一級類別而未設(shè)置二級類別的情況,我們優(yōu)化了其展示樣式,頁面直接實(shí)現(xiàn)一級列表展示,有效解決了因缺少二級類別而導(dǎo)致的頁面空白以及需要二次選擇的問題。

 發(fā)布職位,新增職位聯(lián)想查詢,縮減類別選擇步驟

職位名稱智能匹配:通過輸入職位關(guān)鍵詞,系統(tǒng)能自動匹配并推薦相關(guān)聯(lián)且更為簡潔合理的職位名稱,同時自動關(guān)聯(lián)到相應(yīng)的職位類別。這一功能不僅簡化了職位發(fā)布的流程,還大大提升了用戶的操作體驗(yàn)。
熱門職位展示:發(fā)布頁面我們?yōu)橛脩艟x了一批常見熱門職位發(fā)布選項(xiàng),用戶能直接借助這些熱門推薦來選擇并快速發(fā)布職位。

 新增AI生成AI潤色,描述填寫更智能

AI生成功能:為了方便用戶快速填寫職位描述,我們新增了AI自動生成文案功能,通過已有的職位類別信息自動生成描述文案,可一鍵填報,減小企業(yè)和用戶發(fā)布填報成本。
AI潤色功能:在企業(yè)職位描述及用戶簡歷個人優(yōu)勢中,新增了AI潤色功能,通過已填入的文案進(jìn)行AI自動潤色,使用戶填寫的文案語義通順,信息更豐富。

 新增企業(yè)地址庫,職位地址選擇更自由

新增企業(yè)用戶專用地址庫,支持添加多個招聘地址,招聘者在發(fā)布職位時可從中選擇,這一功能有效解決了有多辦公地址的企業(yè)在發(fā)布職位時手動填寫招聘地址的繁瑣問題。

 人才簡歷展示優(yōu)化,更友好的招聘方式

為了提升企業(yè)招聘效率,我們根據(jù)已發(fā)布職位,對相關(guān)簡歷在企業(yè)端首頁進(jìn)行分類推薦展示,使企業(yè)能夠更直觀高效地尋找意向人才,有效提高平臺簡歷下載率。同時,我們優(yōu)化了人才簡歷展示列表,增加了用戶求職意向的展示,并新增了“近期活躍”與“高下載量”標(biāo)記,為招聘方提供了更多有價值的參考信息。

 企業(yè)相關(guān)引導(dǎo)強(qiáng)化,助力企業(yè)高效招人

為了提升企業(yè)相關(guān)信息的完整性和準(zhǔn)確性,增加招聘信息吸引力,我們在首頁頂部、企業(yè)信息、個人中心以及職位管理等頁面,新增了一系列提醒功能:企業(yè)入駐提醒、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照認(rèn)證提醒、發(fā)布職位提醒、開通會員引導(dǎo)、企業(yè)信息完善項(xiàng)引導(dǎo),通過這些提醒引導(dǎo)企業(yè)補(bǔ)充完整信息,確保招聘信息的真實(shí)性和有效性。


 優(yōu)化企業(yè)職位詳情,功能使用更方便

優(yōu)化了企業(yè)端職位詳情頁面,增加了職位的招聘狀態(tài)展示,強(qiáng)化了職位推薦功能并新增了收到的簡歷數(shù)量功能,提升了招聘者對職位的管理效率。同時我們也對企業(yè)菜單進(jìn)行了改版,使其與個人端菜單相區(qū)分,為招聘者提供了更加便捷的招聘功能快捷操作。

 用戶撥打聯(lián)系引導(dǎo),提高求職溝通效率

在用戶端簡歷投遞后,我們新增了電話撥打引導(dǎo)功能,強(qiáng)化了用戶通過電話直接聯(lián)系企業(yè)的能力,從而有效縮短了用戶與企業(yè)招聘方之間的溝通等待時間,進(jìn)一步降低了求職者的成本。

 企業(yè)編輯頁面優(yōu)化,助力企業(yè)信息完善

我們優(yōu)化了企業(yè)信息編輯頁面:將其分為基本信息、公司相冊、聯(lián)系信息、高級包裝四類,使頁面布局更加清晰直觀,降低閱讀干擾。增加未完成項(xiàng)標(biāo)記,助力企業(yè)完善信息。并在頁面頂部增設(shè)執(zhí)照認(rèn)證與會員開通提示,引導(dǎo)用戶順利完成認(rèn)證并提高會員服務(wù)收益。

 職位刷新推薦強(qiáng)化,增強(qiáng)收費(fèi)功能曝光引導(dǎo)

個人中心頁面及職位管理頁面,增加了職位刷新、職位推薦功能的浮窗提示
簡歷刷新:通過刷新職位提高職位在求職者眼中的可見度和排名,有效提高職位曝光率并帶動站點(diǎn)運(yùn)營收益提升。
簡歷推薦:通過職位推薦置頂突出幫助企業(yè)職位提升排名,獲得更多曝光。進(jìn)而提升求職者的簡歷投遞機(jī)會,同時有助于站點(diǎn)運(yùn)營收益提升。

 新增會員權(quán)益頁面,會員權(quán)益一目了然

對于已開通會員的企業(yè),我們特意增加了會員權(quán)益頁面,針對會員到期狀態(tài)及會員剩余特權(quán)情況做出了展示,方便企業(yè)隨時查看。

 企業(yè)消息中心改版,用戶企業(yè)消息區(qū)分

我們將用戶身份與企業(yè)身份的消息進(jìn)行了明確分隔,按角色精準(zhǔn)展示相關(guān)信息,有效解決了以往信息混雜、角色不分的問題。同時,我們還在用戶及企業(yè)的聊天頁面中新增了自定義常用語管理、非法關(guān)鍵詞攔截及聊天防詐騙功能,提升了防騙意識并確保通信內(nèi)容的合法性。

 新增有意向互動提醒,掌握有意向人才

在企業(yè)消息中心,我們新增了對投遞簡歷給企業(yè)、訪問過企業(yè)主頁以及收藏過企業(yè)職位的人才互動記錄與提醒功能,使企業(yè)能夠及時的關(guān)注并跟進(jìn)有意向的人才。

 新增新求職簡歷推薦,及時捕捉新求職者

在職位管理頁面頂部,新增了企業(yè)未查看過的新簡歷推薦浮窗,新簡歷根據(jù)企業(yè)發(fā)布的職位類別來匹配,招聘者可點(diǎn)擊查看聯(lián)系溝通。此功能為企業(yè)篩選出了新求職簡歷,方便企業(yè)更快捷方便的找到滿足要求的新求職人才

 簡歷作品PDF上傳與下載,了解人才更全面

用戶端簡歷新增作品pdf上傳功能,企業(yè)可下載查看PDF,為用戶提供了多維度展示自己的方式,也增加了企業(yè)了解人才實(shí)力的途徑

 新增面試邀請確認(rèn)操作,邀請流程更合理

在企業(yè)向人才發(fā)起面試邀約后,增加了用戶確認(rèn)接受的一個操作,完善了邀請面試的流程實(shí)現(xiàn)了邏輯閉環(huán)

 企業(yè)賬戶余額整合,支付明細(xì)一目了然

我們對企業(yè)版賬戶余額進(jìn)行了優(yōu)化整合,將簡歷點(diǎn)賬戶、推廣金賬戶、短信賬戶統(tǒng)一管理,使企業(yè)賬戶明細(xì)清晰展現(xiàn),讓用戶一目了然,便于掌握賬戶情況。

 營業(yè)執(zhí)照自動識別,提高企業(yè)執(zhí)照審核效率

后臺新增執(zhí)業(yè)執(zhí)照自動識別功能,一旦站點(diǎn)啟用,前臺企業(yè)在認(rèn)證營業(yè)執(zhí)照時,系統(tǒng)將能自動識別執(zhí)照中的關(guān)鍵信息并自動填充,這一改進(jìn)大大減少了用戶的填報步驟,顯著提升了用戶體驗(yàn)。

 更多用戶交互頁面優(yōu)化,更精美的視覺呈現(xiàn)

企業(yè)版沿用用戶版的配色方案,與用戶端保持視覺一致性,同時在新頁面設(shè)計中更加注重細(xì)節(jié)處理和用戶體驗(yàn),顯著提升了頁面的視覺吸引力和美觀度。


更多其他近20項(xiàng)小優(yōu)化以及BUG修復(fù)也在本次更新:

1、企業(yè)菜單和用戶角色區(qū)分,便于更好服務(wù)企業(yè)管理
2、企業(yè)端新增用戶撥打記錄按鈕,方便企業(yè)查詢
3、詳情導(dǎo)航地址增加整塊點(diǎn)擊,操作更方便
4、優(yōu)化私信首次引導(dǎo)語“您好最近還在找工作嗎”等語句出現(xiàn)更加合理
5、優(yōu)化簡歷居住地地址選擇展示,采用地圖建筑地址,讓信息展示更合理
6、解決首頁職位推薦和我的訂閱在部分場景下浮動定位不準(zhǔn)確問題
7、優(yōu)化我的訂閱職位推送,更新為職位大類推送,解決部分類目職位信息不足問題
8、優(yōu)化服務(wù)號消息訂閱二維碼展示大小,避免部分時候長按無法識別問題
9、解決職位列表附近定位缺省頁重復(fù)問題
10、優(yōu)化企業(yè)入駐和簡歷信息表單格式限制,增加填報真實(shí)性
11、優(yōu)化完善兼職類別選擇,新增學(xué)生兼職、暑假兼職等類別
12、優(yōu)化完善企業(yè)福利信息展示,新增眾多福利項(xiàng)目可選
13、完善簡歷更新刷新機(jī)制,電話撥打私信均會觸發(fā)更新,讓平臺簡歷展示更具人氣
14、優(yōu)化營業(yè)執(zhí)照認(rèn)證邏輯,未開執(zhí)照認(rèn)證站點(diǎn)入駐后也會引導(dǎo)認(rèn)證,以滿足監(jiān)管要求
15、簡歷庫列表開放頁面滑動,不再限制,讓企業(yè)感覺平臺簡歷多,發(fā)布招聘更有意愿
16、優(yōu)化企業(yè)高級版包裝展示,優(yōu)化部分?jǐn)?shù)據(jù)展示長度,增加縮略截圖功能
17、完善熱門職位選擇,新增每類全部類目,方便大類篩選查詢。
18、優(yōu)化職位查詢公司查詢語句,提供查詢效率
19、優(yōu)化部分站內(nèi)信展示,優(yōu)化完善部分消息鏈接引導(dǎo)
20、企業(yè)簡歷搜索功能去除姓名搜索,因簡歷列表不展示姓名,新增就職公司搜索


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